11月18日，在市委宣传部、市政府新闻办公室举行的“凝心聚力高质量发展乘势而上开启新征程”系列新闻发布会上，市就业服务处主任李驿锋详细介绍了我市就业保障情况，从目前的监测数据以及所掌握的情况来看，我市年就业目标任务可以如期完成，全市就业形势保持基本稳定。
据李驿锋介绍，目前，我市城镇新增就业进展顺利。截至10月底，全市城镇新增就业人，完成全年目标任务的97.6%，与去年同期相比，增加人，增幅为8.8%；全市城镇登记失业率为3.57%，在控制目标4.3%以内，比年同期下降0.11个百分点；全市组织招聘会场，发布岗位信息1.9万条，提供岗位7.18万个，服务企业家，帮助人实现就业。同时，届回延报到高校毕业生人，已实现就业和参加就业见习人。农村劳动力外出务工规模基本与上年度持平，脱贫劳动力务工总体稳定并略有增加，10月底达到5.47万人，超过去年规模。
受疫情影响，我市就业不确定不稳定因素增多，保持就业形势稳中有进，仍需持续努力。接下来，市人社局将继续按照“稳就业”“保居民就业”要求，并采取六项措施，推动实现更充分更高质量的就业，为全市经济社会高质量发展作出新的贡献。
一条主线抓就业。紧密围绕全市经济布局调整和产业转型发展，以产业发展带动就业创业，以就业助推产业发展，在大力发展第一产业的基础上，向二三产业延伸，创造更多就业岗位。
就近转移扩就业。围绕我市个重点建设项目和千亿级产业集群、五百亿级新经济产业集群项目招聘高层次紧缺人才。做好基层教育、卫生、“三支一扶”等事业单位招聘高校毕业生工作。举办好高校毕业生就业服务行动、金秋招聘月、春风行动等公共就业服务专项活动。
技能提升帮就业。围绕县（市、区）主导产业和特色产业发展实际需求，建立职业技能培训、农村技术培训、民俗文化培训、地方特色小吃培训等“多层次培训体系”，以各类企业职工、城乡居民和脱贫劳动力为重点，深入实施职业技能提升行动。
扶持创业带就业。支持返乡留乡创业，提升创业载体孵化水平，对有创业意愿人员和已初具创业雏形项目，主动介入提供创业服务，减轻入驻实体创业负担。
基地吸纳促就业。围绕县域经济发展和乡村振兴，捆绑新社区工厂、就业帮扶基地政策，支持一批农业龙头企业和合作社发展，带动更多农村劳动力就近就地转移就业。
公岗兜底保就业。开发乡村公益性岗位，支持脱贫人员和易致贫边缘人口稳定就业。
来源：延安市人民政府网站
原标题：《市人社局采取六项措施拓宽就业创业渠道让更多劳动力就近就地转移就业》